由集團公司主辦，省科技廳、省情報技術研究所、北京億維訊咨詢公司聯(lián)合承辦的安徽省創(chuàng)新方法（TRIZ）重點試點企業(yè)培訓班于近日在集團公司培訓中心圓滿結束。本次培訓班共有39人，學員多為合力年輕的技術骨干。
　　安徽省科技廳政策法規(guī)處處長王學雷、副處長葉蕊芯、情報技術研究所所長趙今明及億維訊培訓老師參加了典禮，并對優(yōu)秀學員及優(yōu)秀小組進行了表彰。
　　王學雷處長代表科技廳領導講話，認為選擇合力這樣有實力的創(chuàng)新型企業(yè)作為創(chuàng)新方法推廣工作的試點企業(yè)是十分正確的，并對叉車集團大力培養(yǎng)年輕技術骨干，高度重視創(chuàng)新方法工作表示贊揚，王處長指出，創(chuàng)新方法不僅可以提高技術人員創(chuàng)新能力，提升其內在素質，對公司的長遠發(fā)展也起到至關重要的作用。
　　股份公司總工程師馬慶豐感謝科技廳與億維訊公司對創(chuàng)新方法培訓工作的大力支持，認為創(chuàng)新不僅是國家發(fā)展的一項基本國策，更是促進企業(yè)進步，成就企業(yè)發(fā)展的利器。
　　TRIZ起源于俄國，意譯為發(fā)明問題的解決理論。TRIZ理論成功地揭示了創(chuàng)造發(fā)明的內在規(guī)律和原理，著力于澄清和強調系統(tǒng)中存在的矛盾，其目標是完全解決矛盾，獲得最終的理想解。它不是采取折衷或者妥協(xié)的做法，而是基于技術的發(fā)展演化規(guī)律，研究整個設計與開發(fā)過程，不再是隨機的行為。實踐證明，運用TRIZ理論，可大大加快人們創(chuàng)造發(fā)明的進程而且能得到高質量的創(chuàng)新產品。